中國林業工程建設協會頒發的資質證書年審不

《林業調查規劃設計資質證書》上注意事項第六條：“資格認定單位按年度對持證單位進行審核，甲、乙、丙級單位每年審核一次，丁級單位每五年審核一次。審核結果在中國林業網上公示、查詢?！?/p>

微信號：MeetyXiao
添加微信好友, 獲取更多信息
復制微信號

不說了，我的也過期了，趕緊年審去！

2022年全國林業調查規劃設計資質申報細則

林業調查規劃設計資質等級分為甲級、乙級、丙級和丁級。甲級資質分為甲A級、甲B級兩個檔次。資質證書由中國林業工程建設協會核發，并加蓋中國林業工程建設協會印章。林業資質，林業職稱。

新辦林業調查規劃設計資質只能辦丙級，丁級僅限基層單位申報

一、丙級林業調查規劃設計單位應當同時具備以下條件：

（一）注冊資金不低于50萬元（事業單位除外）。

（二）有固定的辦公場所和必要的專業設備。

（三）林業專業技術人員不少于10人，其中具有中級以上專業技術職稱且從事林業調查規劃設計工作3年以上的相關技術人員不少于50%，聘用專職退休專業技術人員不多于10%

規劃設計業務方面：

（一）、在有關司局的指導下，承擔編制全國性、流域性、跨地區的林業發展規劃，林業產業規劃，自然保護區及野生動植物保護、森林公署建設規劃，全國山區、沙區及林業綜合開發規劃及有關專題調研、論證，并負責規劃實施的檢查和技術管理工作。

（二）、承擔國家大中型森林資源保護工程、荒漠化治理工程、退耕還林工程、生態林建設工程、商品林建設工程等的規劃設計、工程監理、質量檢查、竣工驗收及效益評估工作。

（三）、承擔外資貸款、援款、中外合資林業項目（資源環境保護及營造林部分）的建議書、可研報告編制并負責項目技術咨詢及技術管理工作。

（四）、承擔報局審批的林業工程建設項目（資源環境保護和營造林工程部分）的咨詢評估工作。

二、乙級林業調查規劃設計單位應當同時具備以下條件：

（一）從事林業調查規劃設計業務應不少于5年。

（二）注冊資金不低于150萬元（事業單位除外）。

（三）有固定的辦公場所和必要的專業設備。

（四）專職從事林業調查規劃設計業務的技術人員不少于15人，相關技術人員不少于80%，其中具有高級專業技術職稱人員不少于30%，聘用專職退休專業技術人員不多于10%。

（五）近5年內主持或獨立承擔下列5個類別以上的林業調查規劃設計業務。

1.森林資源規劃設計調查；

2.省級林業生態建設工程檢查驗收；

3.森林分類區劃界定；

4.林業數表編制；

5.野生動物或者野生植物調查監測；

6.濕地資源或者荒漠化（沙化、石漠化）土地調查監測；

7.占用征收林地可行性報告編制；

8.國家或者省級重點林業生態建設工程實施方案編制；

林業資質取消了嗎

住建部下發通知林業資質名錄查詢平臺官網，正式取消園林綠化企業資質核準林業資質名錄查詢平臺官網，同時要求不得以任何方式林業資質名錄查詢平臺官網，強制要求將城市園林綠化企業資質或市政公用工程施工總承包等資質作為承包園林綠化工程施工業務林業資質名錄查詢平臺官網的條件。意味著園林綠化資質正式退出歷史舞臺，今后承攬園林綠化工程不再需要園林綠化資質林業資質名錄查詢平臺官網！

國家林業局 網上 《林業調查規劃設計單位資格認證管理系統》 如何使用?

初次辦理應當從丙級或丁級開始

丙級林業調查規劃設計單位應當同時具備以下條件林業資質名錄查詢平臺官網：

（一）注冊資金不低于50萬元（事業單位除外）。

（二）有固定林業資質名錄查詢平臺官網的辦公場所和必要的專業設備。

（三）林業專業技術人員不少于10人林業資質名錄查詢平臺官網，其中具有中級以上專業技術職稱且從事林業調查規劃設計工作3年以上的相關技術人員不少于50%，聘用專職退休專業技術人員不多于10%。

丁級林業調查規劃設計單位應當具備以下條件：

有專業技術職稱或者林業（學）相近專業學歷，并從事過林業調查或作業設計工作的人員3人以上。

需資料齊全：

單位資格申請表、

單位證明材料、

人員證明材料、

業績證明材料等相關材料。

向中國林業工程建設協會申報，由中國林業工程建設協會征求申請單位所在省級林業主管部門的意見。國家林業局直屬（中央管理）的企、事業單位可直接向中國林業工程建設協會申報。

需要注意：

林業調查規劃設計資質每年申報一次( 一般在4—6月份) , 審批時長6個月左右( 一般10月份出公示)。因為林業資質審批流程比較長，而且每年就申報一次。

錯過需要再等一年，需要協助辦理可加 作者： 出處：

如何查詢自己的林業工程師證有沒有被 ***

搜索“國家職業資格證書查詢”。

百度搜索“國家職業資格證書查詢”，點擊打開，國家職業資格證書查詢（全國聯網）。輸入證書編號證件號碼等其中兩項即可查詢。

*** 是指個人將自己的資質證書 *** 到非工作企業名下，以獲取相應報酬的行為。