廣東省造林綠化施工與監(jiān)理單位資質要求？

造林綠化施工單位資質和造林綠化監(jiān)理單位資質均分為甲級、乙級、丙級三個等級。? ? ? ? ? ? ? ? 1）、造林綠化施工單位資質條件 甲級資歷和信譽 應同時具備以下條件： a) 具有獨立企事業(yè)法人資格； b) 上一年度凈資產不少于 1000 萬元； c) 從事造林綠化施工業(yè)務不少于 10 年，取得乙級資質不少于 5 年； d) 有相對固定的、獨立的辦公場所，面積不小于 300 ㎡； e) 近 5 年沒有發(fā)生造林施工質量事故或因造林質量原因被有關單位通報批評； f) 近 5 年累計完成人工造林（含補植、套種）面積不少于 1333.3 hm2（2 萬畝）；或累計完成 造林綠化合同金額不少于 5 億元，完成造林綠化面積不少于 333.3 hm2(5000 畝)。技術力量 應同時具備以下條件： a）正式職工不少于 50 名，其中具有專業(yè)技術職稱的人員比例不低于 60%； b）具有林業(yè)高級技術人員不少于 5 名，其中林業(yè)高級工程師或林業(yè)高級工程師（教授級）不少于 3 名，退休技術人員不超過 2 名；林業(yè)中級技術人員不少于 10 名，其中林業(yè)工程師不少于 6 名，退休技術人員不超過 4 名； c）技術負責人應是具有林業(yè)高級職稱的正式職工，具有 10 年 以上造林綠化施工技術管理工作經 歷。 5.2.1.3 技術裝備及管理制度 應具備以下條件，其中對施工裝備、育苗基地不做硬性要求： a） 具有完成造林綠化工程施工必要的施工機械、運輸車輛、測量儀器等技術裝備和辦公設備， 如機動運輸工具車、割灌機、挖坑機、電腦、打印機等； b） 具有苗木培育基地； c） 組織管理結構、質量管理體系健全，有完善的經營、人事、財務、檔案等管理制度。? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? 2）、 施造林綠化施工乙級 資歷和信譽，應同時具備以下條件：? a） 具有獨立企事業(yè)法人資格； b） 上一年度凈資產不少于 300 萬元； c） 有相對固定的辦公場所，面積不少于 100 ㎡； d） 從事造林綠化施工業(yè)務不少于 5 年，取得丙級資質不少于 3 年； e） 近 5 年沒有發(fā)生造林綠化施工質量事故或因造林綠化質量原因被有關單位通報批評； f） 近 5 年累計完成人工造林（含補植、套種）面積不少于 666.7 hm2（1 萬畝）；或累計完成造 林綠化合同金額不少于 2.5 億元，完成造林綠化面積不少于 166.7 hm2（2500 畝）。 應具備以下條件： a）正式職工不少于 20 名，其中具有專業(yè)技術職稱的人員比例不低于 60%。 b）具有林業(yè)高級技術人員不少于 2 名，其中林業(yè)高級工程師或林業(yè)高級工程師（教授級）不少于 1 名，退休技術人員不超過 1 名；林業(yè)中級技術人員不少于 4 名，其中林業(yè)工程師不少于 2 名， 退休技術人員不超過 2 名。 c）技術負責人應是具有林業(yè)高級職稱的正式職工，有 5 年以上造林綠化施工技術管理經歷。 5.2.2.3 技術裝備及管理制度 應具備以下條件，其中對施工裝備不做硬性要求： a）具有完成造林綠化工程施工必要的施工機械、運輸車輛、測量儀器等技術裝備和辦公設備，如 機動運輸工具車、割灌機、挖坑機、電腦、打印機等； b）有較完善的質量管理體系和經營、人事、財務、檔案等管理制度。? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? 3）、造林綠化施工丙級 資歷和信譽 應同時具備以下條件：? a）具有獨立企事業(yè)法人資格； b）上一年度凈資產不少于 30 萬元； c）有相對固定的辦公場所，面積不少于 50 ㎡； d）單位成立時間不少于 6 個月； g） 沒有發(fā)生造林施工質量事故或因造林質量原因被有關單位通報批評。 5.2.3.2 技術力量 應同時具備以下條件： a）正式職工不少于 5 人，其中具有專業(yè)技術職稱的人員比例不低于 60%； b）林業(yè)中級技術人員不少于 2 名，其中林業(yè)工程師不少于 1 名； c）技術負責人是具有林業(yè)中級以上專業(yè)技術職稱的正式職工。 3T/GDFS 1—2019 4 5.2.3.3 技術裝備及管理制度 應具備以下條件，其中對施工裝備不做硬性要求： a） 具有完成造林綠化工程施工必要的技術裝備； b） 有較完善的質量管理體系和經營、財務、檔案等管理制度。? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? （1）、造林綠化監(jiān)理甲級 資歷和信譽 應同時具備以下條件： a) 具有獨立企事業(yè)法人資格； b) 上一年度凈資產不少于 300 萬元； c) 有相對固定的、獨立的辦公場所，面積不少于 300 ㎡； d) 從事造林綠化工程監(jiān)理業(yè)務不少于 10 年，取得乙級監(jiān)理資質不少于 5 年； e) 近 5 年沒有發(fā)生造林綠化監(jiān)理質量事故或因監(jiān)理原因被有關單位通報批評； f) 近 5 年累計完成造林綠化監(jiān)理面積不少于 1.33 萬 hm2(20 萬畝)；或累計完成造林綠化監(jiān)理合 同金額不少于 500 萬元，完成造林工程監(jiān)理面積不少于 3333.3 hm2(5 萬畝)。? 技術力量 應同時具備以下條件： a）正式職工不少于 50 名，其中具有專業(yè)技術職稱的人員比例不低于 60%； b）具有林業(yè)高級技術人員不少于 2 名，其中林業(yè)高級工程師或林業(yè)高級工程師（教授級）資格的 正式職工不少于 1 名；林業(yè)中初級技術人員不少于 23 名，其中具有林業(yè)工程師或農林類注冊監(jiān) 理工程師資格的正式職工不少于 5 名； c）技術負責人是具有林業(yè)高級職稱或農林類注冊監(jiān)理工程師資格的正式職工，有 10 年以上從事造 林綠化工程監(jiān)理的經歷。? 技術裝備及管理制度 應具備以下條件，其中對監(jiān)理裝備不做硬性要求： a）具有開展造林綠化工程監(jiān)理必要的技術設備和相關軟件，如無人機、機動車、定位儀等； d） 組織管理機構、質量管理體系健全，有完善的技術、經營、人事、財務、檔案等管理制度。? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ?（2）、造林綠化監(jiān)理乙級? 資歷和信譽? a）具有獨立企事業(yè)法人資格； b）上一年度凈資產不少于 100 萬元； c）有相對固定的、獨立的辦公場所，面積不少于 100 ㎡； d）從事造林綠化工程監(jiān)理業(yè)務不少于 5 年，取得丙級監(jiān)理資質不少于 3 年；T/GDFS 1—2019 e）近 5 年沒有發(fā)生造林綠化監(jiān)理質量事故或因監(jiān)理原因被有關單位通報批評； f）近 5 年累計完成造林綠化監(jiān)理面積不少于 6666.7 hm2(10 萬畝)；或累計完成造林綠化監(jiān)理合同 金額不少于 250 萬元，完成造林工程監(jiān)理面積不少于 1666.7 hm2(2.5 萬畝)。 技術力量 應具備以下條件： a）正式職工不少于 20 名，其中具有專業(yè)技術職稱的人員比例不低于 60%； b）具有林業(yè)高級技術人員不少于 1 名；林業(yè)中初級技術人員不少于 9 名，其中具有林業(yè)工程師或 農林類注冊監(jiān)理工程師資格的正式職工不少于 2 名； c）技術負責人是具有林業(yè)高級職稱或農林類注冊監(jiān)理工程師資格的正式職工，有 5 年以上從事造 林綠化工程監(jiān)理的經歷。? 技術裝備及管理制度 應具備以下條件，其中對監(jiān)理裝備不做硬性要求： a）具有開展造林綠化工程監(jiān)理必要的技術設備和相關軟件，如無人機、機動車、定位儀等； c）管理組織機構、質量管理體系健全，有完善的技術、經營、人事、財務、檔案等管理制度。? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? （3） 資歷和信譽 應同時具備以下條件：? a）具有獨立企事業(yè)法人資格； b）上一年度凈資產不少于 30 萬元； c）有相對固定的、獨立的辦公場所，面積不少于 50 ㎡； d）單位成立時間不少于 6 個月； e）沒有發(fā)生造林監(jiān)理質量事故或因監(jiān)理原因被有關單位通報批評。 技術力量 應同時具備以下條件： a）正式職工不少于 8 人，其中具有專業(yè)技術職稱的人員比例不低于 50%； b）具有林業(yè)中初級以上技術人員不少于 5 名，其中具有林業(yè)工程師資格的正式職工不少于 1 名； c）技術負責人是具有林業(yè)中級以上職稱或農林類注冊監(jiān)理工程師資格的正式職工。 技術裝備及管理制度 應具備以下條件，其中對監(jiān)理裝備不做硬性要求： a）具有開展造林綠化工程監(jiān)理必要的技術設備和相關軟件； b）有較完善的人事、財務、檔案等管理制度。

微信號：MeetyXiao
添加微信好友, 獲取更多信息
復制微信號

申辦育林造林工程施工資質證書要滿足哪些條件？

｜ 為了加強對建筑活動的監(jiān)督管理，維護建筑市場秩序，保證建設工程質量，根據(jù)《中華人民共和國建筑法》、《建設工程質量管理條例》，制定本規(guī)定。

2 在中華人民共和國境內申請建筑業(yè)企業(yè)資質，實施對建筑業(yè)企業(yè)資質管理，適用本規(guī)定。

本規(guī)定所稱建筑業(yè)企業(yè)，是指從事土木工程、建筑工程、線路管道設備安裝工程、裝修工程的新建、擴建、改建活動的企業(yè)。

3 建筑業(yè)企業(yè)應當按照其擁有的注冊資本、凈資產、專業(yè)技術人員、技術裝備和已完成的建筑工程業(yè)績等資質條件申請資質，經審查合格，取得相應等級的資質證書后，方可在其資質等級許可的范圍內從事建筑活動。

4 國務院建設行政主管部門負責全國建筑業(yè)企業(yè)資質的歸口管理工作。國務院鐵道、交通、水利、信息產業(yè)、民航等有關部門配合國務院建設行政主管部門實施相關資質類別建筑業(yè)企業(yè)資質的管理工作。

省、自治區(qū)、直轄市人民 *** 建設行政主管部門負責本行政區(qū)域內建筑業(yè)企業(yè)資質的歸口管理工作。省、自治區(qū)、直轄市人民 *** 交通、水利、通信等有關部門配合同級建設行政主管部門實施相關資質類別建筑業(yè)企業(yè)資質的管理工作。

5 建筑業(yè)企業(yè)資質分為施工總承包、專業(yè)承包和勞務分包三個序列。

獲得施工總承包資質的企業(yè)，可以對工程實行施工總承包或者對主體工程實行施工承包。承擔施工總承包的企業(yè)可以對所承接的工程全部自行施工，也可以將非主體工程或者勞務作業(yè)分包給具有相應專業(yè)承包資質或者勞務分包資質的其他建筑業(yè)企業(yè)。

獲得專業(yè)承包資質的企業(yè)，可以承接施工總承包企業(yè)分包的專業(yè)工程或者建設單位按照規(guī)定發(fā)包的專業(yè)工程。專業(yè)承包企業(yè)可以對所承接的工程全部自行施工，也可以將勞務作業(yè)分包給具有相應勞務分包資質的勞務分包企業(yè)。

獲得勞務分包資質的企業(yè)，可以承接施工總承包企業(yè)或者專業(yè)承包企業(yè)分包的勞務作業(yè)。

6 施工總承包資質、專業(yè)承包資質、勞務分包資質序列按照工程性質和技術特點分別劃分為若干資質類別。

各資質類別按照規(guī)定的條件劃分為若干等級。

建筑業(yè)企業(yè)資質等級標準由國務院建設行政主管部門會同國務院有關部門制定。

7建筑業(yè)企業(yè)應當向企業(yè)注冊所在地縣級以上地方人民 *** 建設行政主管部門申請資質。

中央管理的企業(yè)直接向國務院建設行政主管部門申請資質，其所屬企業(yè)申請施工總承包特級、一級和專業(yè)承包一級資質的，由中央管理的企業(yè)向國務院建設行政主管部門申請，同時，向企業(yè)注冊所在地省級建設行政主管部門備案。

8 新設立的建筑業(yè)企業(yè)，到工商行政管理部門辦理登記注冊手續(xù)并取得企業(yè)法人營業(yè)執(zhí)照后，方可到建設行政主管部門辦理資質申請手續(xù)。

新設立的企業(yè)申請資質，應當向建設行政主管部門提供下列資料：

(一)建筑業(yè)企業(yè)資質申請表；

(二)企業(yè)法人營業(yè)執(zhí)照；

(三)企業(yè)章程；

(四)企業(yè)法定代表人和企業(yè)技術、財務、經營負責人的任職文件、職稱證書、身份證；

(五)企業(yè)項目經理資格證書、身份證；

(六)企業(yè)工程技術和經濟管理人員的職稱證書；

(七)需要出具的其他有關證件、資料。

林業(yè)調查規(guī)劃設計資質認證要求

林業(yè)資質標準

林業(yè)資質，這里指的是林業(yè)調查規(guī)劃設計資質，其分為甲級，乙級，丙級，丁級四種等級的資質，而如果是初次申請的話，只能從丁級或者丙級資質開始，要想申請甲級或者乙級，只能通過升級才能辦理，那么話不多說，接下來就為大家詳細介紹林業(yè)資質的各等級標準。

一、甲級林業(yè)資質應當同時具備以下條件：

（一）從事林業(yè)調查規(guī)劃設計業(yè)務不少于10年。

（二）注冊資金不低于300萬元（事業(yè)單位除外）。

（三）有固定的辦公場所和必要的專業(yè)設備。

（四）專職從事林業(yè)調查規(guī)劃設計業(yè)務的技術人員不少于40人，相關技術人員不少于80%，其中具有高級專業(yè)技術職稱的人員不少于30%，聘用專職退休專業(yè)技術人員不多于10%。

（五）近5年內主持或者獨立承擔下列5個類別以上的林業(yè)調查規(guī)劃設計業(yè)務。

二、乙級林業(yè)資質應當同時具備以下條件：

（一）從事林業(yè)調查規(guī)劃設計業(yè)務應不少于5年。

（二）注冊資金不低于150萬元（事業(yè)單位除外）。

（三）有固定的辦公場所和必要的專業(yè)設備。

（四）專職從事林業(yè)調查規(guī)劃設計業(yè)務的技術人員不少于15人，相關技術人員不少于80%，其中具有高級專業(yè)技術職稱人員不少于30%，聘用專職退休專業(yè)技術人員不多于10%。

（五）近5年內主持或獨立承擔下列5個類別以上的林業(yè)調查規(guī)劃設計業(yè)務。

三、丙級林業(yè)資質應當同時具備以下條件：

（一）注冊資金不低于50萬元（事業(yè)單位除外）。

（二）有固定的辦公場所和必要的專業(yè)設備。

（三）林業(yè)專業(yè)技術人員不少于10人，其中具有中級以上專業(yè)技術職稱且從事林業(yè)調查規(guī)劃設計工作3年以上的相關技術人員不少于50%，聘用專職退休專業(yè)技術人員不多于10%。

四、丁級林業(yè)資質應當具備以下條件：

有專業(yè)技術職稱或者林業(yè)（學）相近專業(yè)學歷，并從事過林業(yè)調查或作業(yè)設計工作的人員3人以上。

林業(yè)資質的甲級，乙級，丙級，丁級四種等級，對應了四種資質標準，從丁級資質到甲級資質，資質要求逐漸提高，申請難度也對應提高。

我要辦林業(yè)資質，需要什么

初次申請林業(yè)調查規(guī)劃設計資質的單位,只能從丁級或者丙級資質開始，丁級僅限于基層林業(yè)組織申辦（一般指事業(yè)單位），丙級林業(yè)調查規(guī)劃設計單位應當同時具備以下條件:

(一)有固定的辦公場所和必要的專業(yè)設備。

(二)林業(yè)專業(yè)技術人員不少于10人,其中具有中級以上專業(yè)技術職稱且從事林業(yè)調查規(guī)劃設計工作3年以上的相關技術人員不少于50% ,聘用專職退休專業(yè)技術人不多于10%。丙級單位中級工程師 5 人，可聘用中級職稱人員 2 人（含 退休人員 1 人） 聘用 *** 技術人員需要提供該技術人員原單位出具的同意 *** 或自主創(chuàng)業(yè)的協(xié)議或證明文件。

申請材料

（一）林業(yè)調查規(guī)劃設計單位資格認證申請表；

（二）企業(yè)法人營業(yè)執(zhí)照

（三）法定代表人任命文件復印件、股東大會或董事會決議復印件；

（四）企業(yè)法定代表人或事業(yè)單位法定代表人的身份證復印件；

（五）技術人員身份證、畢業(yè)證書、職稱證書復印件；

（六）員工勞動合同以及社保（6個月社保流水）；

（七）辦公場地租賃合同或者場地房產證明

對于難點就在于你需要在此期間給符合條件的人員交6月社保，打印出流水才可以提交資料，而且后續(xù)還不能斷開，中途符合條件的人員離職就會缺少符合條件的人員。

需要注意的是：林業(yè)調查規(guī)劃設計資質每年申報一次( 一般在4—6月份) , 審批時長6個月左右( 一般10月份出公示)。因為林業(yè)資質審批流程比較長，而且每年就申報一次，想要辦理的就需要注意好時間，提前準備好基本材料。

劈山造林用的是什么資質招頭標的

1、符合《中華人民共和國 *** 采購法》規(guī)定的供應商及其他有關的法律法規(guī)和規(guī)定；2、具有獨立法人資格；3、具有國家建設、林業(yè)部門頒發(fā)的園林綠化叁級及以上資質；4、近三年具有類似綠化工程實施業(yè)績。

供應商購買招標文件須攜帶以下資料 ：1、營業(yè)執(zhí)照；2、稅務登記證(國稅、地稅)；3、組織機構代碼證；4、企業(yè)資質證書；5、安全生產許可證；6、法定代表人的身份證復印件；7、如經辦人不是法定代表人，需提供《法定代表人授權書》；8、經辦人身份證。(以上資料須提供原件和加蓋投標人公章的復印件)購買標書時所提供以上資質僅供行賄檔案查詢使用，不作為投標資格審查依據(jù)。

2022-04-14廣東造林綠化施工與監(jiān)理單位資質等級標準要求

造林綠化監(jiān)理單位資質（甲級）

a）正式職工不少于 50 名，其中具有專業(yè)技術職稱的人員比例不低于 60%；

b）具有林業(yè)高級技術人員不少于 2 名，其中林業(yè)高級工程師或林業(yè)高級工程師（教授級）資格的

正式職工不少于 1 名；林業(yè)中初級技術人員不少于 23 名，其中具有林業(yè)工程師或農林類注冊監(jiān)理工程師資格的正式職工不少于 5 名；

c）技術負責人是具有林業(yè)高級職稱或農林類注冊監(jiān)理工程師資格的正式職工，有 10 年以上從事造林綠化工程監(jiān)理的經歷

造林綠化監(jiān)理單位資質（乙級）

a）正式職工不少于 20 名，其中具有專業(yè)技術職稱的人員比例不低于 60%；

b）具有林業(yè)高級技術人員不少于 1 名；林業(yè)中初級技術人員不少于 9 名，其中具有林業(yè)工程師或農林類注冊監(jiān)理工程師資格的正式職工不少于 2 名；

c）技術負責人是具有林業(yè)高級職稱或農林類注冊監(jiān)理工程師資格的正式職工，有 5 年以上從事造林綠化工程監(jiān)理的經歷。

造林綠化監(jiān)理單位資質（丙級）

a）正式職工不少于 8 人，其中具有專業(yè)技術職稱的人員比例不低于 50%；

b）具有林業(yè)中初級以上技術人員不少于 5 名，其中具有林業(yè)工程師資格的正式職工不少于 1 名；

c）技術負責人是具有林業(yè)中級以上職稱或農林類注冊監(jiān)理工程師資格的正式職工。資質認定由廣東省林學會負責。資質申請、認定程序、資質管理等要求按《廣東省林學會資質認定工作規(guī)則（試行）》執(zhí)行。

有關林業(yè)資質更多詳細信息情況歡迎咨詢了解~